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Titel

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Vertriebsleiter Software

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen Vertriebsleiter Software, der unser dynamisches Vertriebsteam leitet und unsere Softwarelösungen auf dem Markt positioniert. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, um unsere Marktanteile zu erhöhen und Umsatzziele zu erreichen. Sie werden eng mit dem Marketing- und Produktentwicklungsteam zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Produkte den Kundenanforderungen entsprechen und effektiv vermarktet werden. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse im Softwarevertrieb, ausgezeichnete Führungsqualitäten und die Fähigkeit, starke Beziehungen zu Kunden und Partnern aufzubauen. Sie sollten in der Lage sein, Markttrends zu analysieren und innovative Lösungen zu entwickeln, um den Vertriebserfolg zu maximieren. Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen, dass Sie ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen, in dem Ihr Team seine Ziele erreichen kann. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb haben und in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien.
  • Führung und Motivation des Vertriebsteams.
  • Analyse von Markttrends und Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
  • Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen.
  • Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktentwicklungsteam.
  • Erreichen von Umsatz- und Wachstumszielen.
  • Berichterstattung an die Geschäftsleitung über Vertriebsaktivitäten.
  • Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Konferenzen.

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Erfahrung im Softwarevertrieb.
  • Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Starke analytische und strategische Denkweise.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
  • Ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie im Softwarevertrieb gesammelt?
  • Wie motivieren Sie Ihr Team, um Vertriebsziele zu erreichen?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Vertriebsstrategie nennen, die Sie entwickelt haben?
  • Wie gehen Sie mit schwierigen Kundenbeziehungen um?
  • Welche Markttrends sehen Sie aktuell im Softwarebereich?